21.03.2025 07:00
Kuntien elinvoima, taloudellinen kilpailukyky ja hyvinvointi vahvistuvat, kun osaavan työvoiman saatavuus varmistetaan yhteistyöllä kuntien, yritysten ja oppilaitosten kanssa. ”Kuntien on tunnettava alueensa yritykset ja haettava elinvoiman vahvistamista myös kuntarajojen yli. Lisäksi kansainvälisten osaajien houkutteleminen alueelle on elinehto niin väestönkehityksen kuin yritysten kasvun ja kehittymisenkin näkökulmasta”, toteaa Hämeen kauppakamarin toimitusjohtaja Anne Vanhala.
Kauppakamarit arvioivat, että koulutus ja osaamisen kehittäminen ovat kuntien tulevaisuuden menestymisen kannalta yksi tärkeimmistä kysymyksistä. Kuntien tulee tavoitella alueelle kasvua ja houkutella uusia osaajia niin, että yrityksillä on riittävästi osaavaa työvoimaa saatavilla.
Kauppakamarit vaativat kunnilta panostuksia varhaiskasvatukseen ja perusopetukseen sekä kansainvälisten osaajien houkuttelemista esimerkiksi lisäämällä kuntien englanninkielisiä palveluita. ”Kansainvälisten osaajien saaminen alueelle on elinehto niin väestönkehityksen kuin yritysten kehittymisenkin näkökulmasta. Tässä työssä tarvitsemme laajaa yhteistyötä kuntien, yritysten kuin myös kolmannen sektorin kanssa, jotta kansainväliset osaajat pääsevät antamaan osaamisensa yritysten käyttöön ja kokevat Suomen kodikseen”, Vanhala sanoo.
Kuntien elinvoima ja yritysten kilpailukyky edellyttävät sujuvia palveluita myös kansainvälisille osaajille sekä suomen kielen oppimisen tukemista niin töissä kuin jo opintojen aikana. Kauppakamareiden mukaan kunnilla tulisi olla selkeä strategia kansainvälisten osaajien houkuttelemiseksi.
Kauppakamarien kuntavaaliohjelma Kasvua rakentamassa esittää kuusi keinoa kunnan kasvun ja elinvoiman turvaamiseksi. Kuntavaaliohjelman voit lukea tästä linkistä >>>