HR-vuosikello 22.10.2020

Päivämäärä: 22.10.2020 8:45 - 13:30
Sijainti: Omalta koneelta, Striimi

Työskenteletkö HR-tehtävissä tai oletko siirtymässä niihin? Suunnitteletko tulevaa vuotta ja mietit, mitä kaikkea pitäisi saada aikaiseksi? HR-vuosikellon laatiminen selkeyttää HR:n moninaista tehtäväkenttää ja helpottaa tehtävien hoitamista suunnitelmallisesti. Koulutuksessa käydään läpi HR:n vuoden tärkeimpiä tehtäviä yleisellä tasolla ja aikataulutetaan niitä työvuoden varrelle.

OHJELMA

8.45 Ilmoittautuminen
9.00
HR-vuosikellon laatiminen ja sisältö
• HR:n strategian päivittäminen ja toimintasuunnitelman laatiminen
• tavoitteiden asettaminen ja kehityskeskustelu
• henkilöstötutkimus ja sen purkaminen
• lomien suunnittelu ja antaminen
• kesätyöntekijöiden rekrytointi
• vuosittaiset valmennukset (mm. esimiesvalmennus jne.)
• Talent Managementiin liittyvät vuosittaiset tehtävät
• henkilöstösuunnitelmien päivittäminen
• yhteistyö henkilöstöjärjestöjen kanssa
• palkkaprosessit
• henkilöstön budjetointiin liittyvät tehtävät
Vice President, Helsinki Airport HR Hanna Skurnik-Järvinen, Finavia Oyj
13.30
Tilaisuus päättyy

Koulutuksen toteuttaa Helsingin seudun kauppakamari.

Päivämäärä: 22.10.2020 08:45:00 - 22.10.2020 13:30:00

Sijainti: Omalta koneelta, Striimi


Työskenteletkö HR-tehtävissä tai oletko siirtymässä niihin? Suunnitteletko tulevaa vuotta ja mietit, mitä kaikkea pitäisi saada aikaiseksi?

HR-vuosikellon laatiminen selkeyttää HR:n moninaista tehtäväkenttää ja helpottaa tehtävien hoitamista suunnitelmallisesti. Koulutuksessa käydään läpi HR:n vuoden tärkeimpiä tehtäviä yleisellä tasolla ja aikataulutetaan niitä työvuoden varrelle.

HR-vuosikello -koulutuksen hyödyt:

  • HR-vuosikellon laatiminen selkeyttää HR:n moninaista tehtäväkenttää ja helpottaa tehtävien hoitamista suunnitelmallisesti
  • Saat eväät hyvän henkilöstöjohtamisen työkalun käyttöönottamiseen
  • Opit yhtenäistämään yrityksen toimintatapoja.

Tule kuulemaan ja keskustelemaan HR:n vuosikellosta ja saamaan uusia ideoita omaan työhösi!

OHJELMA
8.45 Ilmoittautuminen
9.00
HR-vuosikellon laatiminen ja sisältö
• HR:n strategian päivittäminen ja toimintasuunnitelman laatiminen
• tavoitteiden asettaminen ja kehityskeskustelu
• henkilöstötutkimus ja sen purkaminen
• lomien suunnittelu ja antaminen
• kesätyöntekijöiden rekrytointi
• vuosittaiset valmennukset (mm. esimiesvalmennus jne.)
• Talent Managementiin liittyvät vuosittaiset tehtävät
• henkilöstösuunnitelmien päivittäminen
• yhteistyö henkilöstöjärjestöjen kanssa
• palkkaprosessit
• henkilöstön budjetointiin liittyvät tehtävät
Vice President, Helsinki Airport HR Hanna Skurnik-Järvinen, Finavia Oyj
13.30
Tilaisuus päättyy

Koulutuksen toteuttaa Helsingin seudun kauppakamari. Lue lisää ja ilmoittaudu (valitse striimi) alla olevasta linkistä.